总第115期
岳西县农组办、选派（聘）办编 2013年6月7日
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岳西县农组办、选派（聘）办编 2013年6月7日
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本 期 要 目
【领导重视】
※省委常委、组织部长王炯来岳西调研
※省委组织部副部长何军在岳西调研时强调：要创新方式方法
扎实推进基层组织建设
【新闻聚焦】
※我县举办非公企业党建工作培训班
※邓根和赴广东等地巡查流动党组织建设
※我县举办首期大学生村官创业培训班
【一线快递】
※冶溪镇“四剂良方”力促后进村完美“蜕变”
※田头乡四项措施力推乡村两级党代表工作室建设
【结对共建】
- 省财政厅社保处到毛尖山乡板舍村开展结对共建活动
【村官心语】
※ 点点滴滴浇灌三槐梦
——青天乡三槐村党支部第一书记朱王芳
※ 参加公选村第一书记面试心得体会
——头陀镇头陀村党总支书记助理龚万千
【领导重视】
省委常委、组织部长王炯来岳西调研
4月23日，省委常委、组织部长王炯来岳西调研，市、县领导虞爱华、周东明、邓根和陪同。
王炯冒雨先后来到来榜镇花墩村、三河村，查看了双向承诺、无职党员设岗定责、党务村务公开、村级组织活动场所建设等情况，详细询问了流动党员管理、“四议两公开”、村干部待遇、村级集体经济发展等工作，并和花墩村选派干部、三河村大学生村官亲切交谈。王炯肯定了岳西基层党组织建设工作取得的成绩，并对村党组织公推直选、“双十佳”评选、农村党建“三级联述联评联考”等做法予以认可。他要求，农村基层党组织建设要紧紧围绕省委、省政府作出的全面推进美好乡村建设的部署要求来谋划和推进；要选优配强村“两委”班子，注重在美好乡村建设一线培养村干部，不断提高乡村干部推进美好乡村建设的能力和本领；要大力推进党务、政务公开，不断增强为民办事的本事和能力；要围绕“四个示范县”建设，进一步密切党群、干群关系，进一步推进基层组织建设。
在来榜镇名山公司养殖基地，王炯参观了现代化的生产大棚，听取了公司负责人关于有机黑猪的养殖和生产情况介绍，了解了公司党组织活动开展情况。在天鹅集团，王炯参观了手工艺被生产车间和成品包装车间，听取了公司情况介绍，对公司加强党组织建设促进企业发展的相关做法给予肯定。
王炯还考察了红军中央独立第二师司令部旧址。省委组织部部务会成员、副巡视员、办公室主任刘友才，省委组织部农村组织处处长朱春旭陪同调研。
省委组织部副部长何军在岳西调研时强调：
要创新方式方法 扎实推进基层组织建设
5月9日至10日，省委组织部副部长何军来岳西调研基层党建工作。市委常委、组织部长王佩刚，市委组织部副部长高龙海，县领导刘中汉、李昌群、邓根和等陪同。
何军一行先后到毛尖山乡板舍村，县经济开发区天翔集团、岳塑公司，温泉镇资福村，天堂镇城北社区，分别就农村基层组织建设、选派工作、非公企业和社区党建、美好乡村建设等工作进行深入调研。每到一处，何军都与当地干群亲切交谈，认真听取汇报，详细询问了解基层党组织建设和经济社会发展情况。
何军指出，要始终围绕提高农民收入这个核心目标加强农村基层党建工作，将党建工作与各村经济社会发展紧密结合起来，以党建工作带动百姓致富，增强党组织的凝聚力和战斗力，努力使岳西农民人均收入达到全省平均水平。要加强村“两委”班子特别是带头人队伍建设，大力发展村集体经济，实现村集体经济与农民致富和村经济发展速度同步增长。要扎实推进非公企业党建工作，加强党员队伍建设，实施“双培工程”。各级党（工）委要向非公企业派驻党建指导员，实行直接联系制度，做好指导工作，以党建推动企业发展。社区党建工作是新的课题，随着城镇化进程的加快，将会越来越重要。社区党建要做到有资金、有人才、有场地，要加大力度，推进社区党建工作区域化，社区居地所在单位要与社区结对共建，积极参加社区党建活动。要加强志愿者队伍建设，建设服务型党组织。要加强社区党组织自身建设，增加新鲜血液，促进社区党建工作和社区管理。
何军强调，要创新方式方法，从小处着手，解决好在实际工作中遇到的新问题、新矛盾。要持之以恒、毫不松懈地抓好党建“六大载体”和星级创评工作，扎实推进基层党组织建设。
何军一行还参观了王步文故居，瞻仰英雄事迹，缅怀革命先烈。
【新闻聚焦】
我县举办非公企业党建工作培训班
5月20—22日，我县成功举办企业家素质提升工程暨非公企业党建培训班。县委常委、组织部长邓根和、副县长王思甜出席开班仪式和结业典礼并讲话。全县120余家企业业主及党组织负责人参加培训。
此次培训采取现场观摩、课堂教学、互动交流的方式，主要围绕安徽省民营经济发展、人力资源管理、企业管理与企业文化、非公企业党建等内容进行。
邓根和在结业典礼上就做好非公企业党建工作发表讲话。在讲话中，他高度肯定了岳西的非公企业党建工作。他指出，企业家要有能干事、干成事、干大事的魄力，为当地经济做出贡献；要有广阔的胸怀，选好人、用好人，充分发挥人才的积极性；要有强烈的社会责任感和使命感。岳西的非公企业党建虽然刚起步，困难多，但非公企业要有信心，要把企业党建工作摆在首要位置。在企业抓党建，能够促进企业不断发展，提升政治地位，能够促进企业和谐，丰富企业文化。他要求，企业要在阵地建设上下功夫，要在党务工作者素质提升上下功夫，要在带好人员队伍上下功夫，要在制度完善上下功夫，要在企业文化上下功夫。要紧紧围绕企业发展抓党建，要充分调动党员干部的积极性，发挥示范带头作用。
培训期间，组织学员参观了岳西天鹅公司、华业公司、岳西瑞林公司等企业，并分成6个小组开展开展了讨论交流与互动。结业典礼上，宇鸿纺织、岳塑汽配、青松工具、良奇生态农业、同春工贸、天馨集团等6家企业负责人代表小组作交流发言。
邓根和赴广东等地巡查流动党组织建设
近日，县委常委、组织部长邓根和在县委组织部副部长何达成、县委组织部相关科室和河图镇党委有关负责人陪同下，赴广东省调研基层党建工作。
邓根和一行先后在广东省惠州市、江门市分别听取了我县驻两市流动党员党支部工作情况汇报，主持召开了流动党员和外出务工创业人员参加的座谈会，听取了他们对于家乡经济社会发展的意见和建议。邓根和鼓励广大外出务工经商人员一方面要依靠自身的聪明才智和山区人民的勤劳质朴，勇立潮头，锐意创新，把事业进一步做大做强；另一方面要时刻关注家乡、心系家乡、报效家乡，积极支持家乡的经济社会发展。邓根和希望在外务工经商人员要加强与驻外流动党组织的联系，自觉向党组织靠拢，在创业兴业的同时，积极追求政治上的进步。
邓根和一行还考察了东莞市党代表工作室建设，先后参观了东莞市市直机关党代表工作室、东城区同沙社区党代表工作室，与东莞市委组织部相关负责人进行了座谈。邓根和指出，东莞市党代表工作室建设是中组部向全国推行的党代表工作室建设的“五种模式”之一，是2011年中组部评选出的十大基层组织建设创新案例之一，其做法值得岳西各级党组织借鉴学习。邓根和表示，岳西县委组织部将紧密结合我县实际，推广东莞经验，把我县的党代表工作室建设水平提升到一个新的高度，使之真正成为各级党代表“知党情、听民声、促和谐”的有效平台。
在粤期间，邓根和一行还看望了岳西驻广东地区招商专员，参观考察了惠州市兴升精密有限公司、东莞市松燊塑料科技有限公司、江门市华林磁电有限公司等企业，与企业家进行了座谈交流，邀请他们到岳西参观考察、投资兴业。
我县举办首期大学生村官创业培训班
为增强大学生村官的创业技能，开拓大学生创业视野，岳西县首期大学生村官syb创业培训班于6月5日正式开班。县委组织部常务副部长储刚出席开班典礼并讲话。
储刚在讲话中指出，中央级省、市、县对大学生创业给予高度重视和关注，针对大学生村官创业出台了优惠政策，为大学生村官营造了良好的创业氛围。希望全县大学生村官要深化认识，自觉提升创业意识，增强创业技能和本领，在创业实践中扎根农村、服务基层；要学以致用、勇于实践，争做创业的践行者和带头人，敢试敢闯、大胆创业，正确对待创业的成与败，在创业实践中砥砺品质、成长成才；要发挥自身优势，选准创业项目，树立团结合作理念，在抱团创业中互学互助、共同提高。
此次培训班为期一周，全县31名在岗大学生村官参加培训。培训采用课堂教学与交流互动相结合的模式，围绕创业富民主题，精心设计了培训课程，聘请了安庆创业资深教师强秀芳亲自授课，培训内容包括创办企业的基本理念和运作模式，熟悉和掌握创办企业的各个步骤，完成《创业计划书》。
【乡镇动态】
冶溪镇“四剂良方”力促后进村完美“蜕变”
岳西县冶溪镇金盆村、桃阳村是该镇近两年确定的后进村。该镇夯实基础，通过抓好队伍建设、发展经济、健全机制、基础设施建设，切实增强后进基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力，让后进村形成支部凝聚力明显增强、特色产业鲜明、发展势头强劲的先进村，实现了后进村完美“蜕变”。
抓队伍，让支部战斗力“强”起来。坚持以党支部班子建设为重点，思想整顿与组织整顿相结合，选好配强村主要负责人，形成了坚强的领导集体。金盆、桃阳两个村都安排了文化素质高、业务能力强、勤奋敬业、责任感强的干部任村“第一书记”职务，同时通过村两委换届调整充实村领导班子，切实提升了后进村党员干部的综合素质，让班子战斗力“强”起来。
解难题，让村级经济“富”起来。进一步理清村工作发展思路，挖掘发展潜力，找准自身发展优势，选准发展路子，激发干事创业的热情。同时，加强项目扶持力度，增强村发展后劲。金盆村创建22亩雷竹示范基地， 当年销售鲜笋6000公斤，集体经济创收3万元，今年计划再发展300亩，使之成为金盆村的支柱产业。桃阳村兴建油茶基地，积极组建“支部+协会+农户”合作社，每年可为集体经济提供7万元的收入。通过兴产业，带领当地群众发展致富，切实促进后进村经济的长效发展。
建机制，让基层党建“活”起来。全镇着眼于加强后进基层党组织工作的制度化、规范化建设，有效整合资金，加大村级场所规范化建设，让村真正“靓”起来、让基层党建“活”起来。金盆村新建一幢面积达600平方米新办公楼， 800平方米村民体闲广场，对全村主要道路和村部周围进行了绿化。桃阳村仅用6个月时间建成近900平方米村民活动场所，实现了多年的梦想。
夯基础，让群众生活“美”起来。桃阳村积极组织实施土地复垦22亩、筹划1100人的的安全饮水工程，开展中心村庄建设，规划建设广场一座，让桃阳村成为名副其实的冶溪镇东大门；金盆村利用建于南宋转背桥丰厚的文化底蕴，打造传统与现代相结合的美好乡村，共拆除老房30多间，沿线房屋统一穿衣戴帽，安装统一标准的围栏，硬化道路1500米，村庄内形成三纵两横的公路网，建成1200米的群众休闲广场，同时，将老房子地基全部置换出来，发展雷竹生产，把美好乡村建设与发展现代产业结合起来。
田头乡四项举措力推乡村两级党代表工作室建设
为认真落实党代表任期制工作要求，发挥好党代表大会闭会期间党代表的作用，田头乡精心准备，按规操作，积极推进党代表工作室建设。
一、标准化建设，实现全面覆盖。该乡按照“六个有”的要求，即：有办公场所、有标牌标识、有代表简介、有工作制度、有计划安排、有文档记录，标准化推进党代表工作室建设，在乡党委及8个村全面设立党代表工作室。在建设中，注重把党代表工作室与为民服务大厅、党员活动中心等建设结合起来，既坚持标准，又突出节约、实用、方便的原则，做到一室多用。
二、制度化运作，搭建履职平台。建立党代表工作室工作制度、联络员职责、工作流程等，实行乡党委成员联系党代表、党代表联系党员、党员联系群众的“三联系”制度，印制了党代表接待联系党员群众登记簿，组织党代表定期坐班接待群众，架起民意连心桥，为党代表联系服务群众，为民解忧、办实事，为党分忧、献良策搭建全新的平台。
三、 规范化管理，促进履职常态化。为保证工作室工作顺利开展，该乡党委成立组织机构，由乡党委组织委员、各村党建文书或大学生村官担任工作室联络员。通过召开党代会年会、举办党代表履职课堂、组织党代表不定期走访辖区党员群众，开展评议、调研、质询等活动，促进党代表履职常态化。
四、承诺式履职，推动党代表与群众互动。党代表工作室以“身份亮出来、形象树起来”为目标，组织进驻工作室党代表开展服务群众承诺活动，采取公示亮诺、述诺述职、领导点评、群众评议等方式，增强党代表履职践诺自觉性。
【结对共建】
省财政厅社保处党支部到毛尖山乡板舍村开展结对共建活动
近日，省财政厅社保处处长朱艾勇一行14人，到毛尖山乡板舍村开展结对共建，支援20万元，助力美好乡村建设。
朱艾勇一行参观了板舍村美好乡村建设点牛形中心村，敬老院、留守儿童活动中心、时令蔬菜产业园，以及正在施工中的村为民服务中心、国家非物质遗产桑皮纸展览馆。对板舍村的党组织建设和美好乡村建设提出了三点建议：一是财政厅社保处党支部通过项目支持、政策保障、志愿帮扶，与板舍村党支部携手共建，促进机关党员干部深入基层，服务群众，实现城乡上下联动，结对共建共赢；二是美好乡村建设要结合本地特色和实际，打好生态牌，坚持尽力而为，量力而行，充分尊重村民群众的意愿，引导群众积极参与美好乡村建设，发挥群众的主体作用和力量；三是美好乡村建设要在改善群众生产生活上做文章，要加强村级卫生室、敬老院、留守儿童中心、为民服务中心建设，力争做到设施配套化，方便群众的生产生活。
朱处长一行还深入到低保户、困难户、党员贫困户、残疾人户，为老人和孩子们送去了拐杖、衣服、书包和排球等价值3万元的慰问品。
市地税局大桥开发区分局到主簿镇金塘村开展结对共建活动
“六一”前夕，安庆市地税局大桥开发区分局副局长程安、综合科长刘飞，前往金塘村看望市地税局选派干部，开展结对共建活动。
程局长一行听取了镇村干部关于镇情、村情和选派工作情况的汇报，察看了在建的村级组织活动场所，向村捐赠了41900元的结对共建活动经费；看望慰问了20名留守儿童，并为每名儿童购买了价值近300元的书包等文具用品。
程局长表示，将一如既往的关注、关心、支持金塘村的发展，建立长效的结对共建机制。
【村官心语】
春天的梦想
——点点滴滴浇灌三槐梦
岳西县青天乡三槐村党支部第一书记 朱王芳
四月的三槐村，春意盎然，桃花、油菜花、桐花争奇斗艳，装点着美丽的村庄。行走在三槐村的土地上，一张张春风般的笑脸扑面而来，这个不足2000人的村庄，一半的劳力在外务工，留守在家的三槐村人在祖祖辈辈劳作的土地上脚踏实地地耕耘着，他们用智慧和汗水实现着自己的梦想。
“今年我不出去打工了，在家栽油茶挺好”
山上的灌木丛里飘来阵阵兰草的清香，杨坪组的山坡上挖土机轰鸣着，村民们在已平整好的山坡上热火朝天地栽种油茶。“朱书记，今年我就在家干了，不出去打工了。”正在挖坑的村民王松仁直起身子，满怀信心对我说。我点点头，“在家发展，能照顾到老人和小孩，挺好。”目前，200亩油茶基地已完成土地平整，已栽种了3亩珍贵红豆杉和100余亩油茶。
“三槐村群众增收靠什么，究竟适合发展什么主导产业？”这是我到三槐村挂职以来和村“两委”一直在思考的课题。改变思路，才会有出路。在经过深入调研后，村“两委”决定通过扶持产业发展带头人，帮助解决发展产业过程中的问题，树立村民发展产业的信心，激发村民投身产业发展的热情，解决产业发展“人”的问题。
三槐村林地面积大，土质为酸性，适合种植油茶树，具有大规模发展油茶产业的自然条件和群众基础。村“两委”邀请林业技术人员到三槐村进行指导，积极到林业部门衔接，将油茶基地建设作为产业发展的突破口。望着眼前已栽插好的一棵棵小树苗，我仿佛看到了明年春天山坡上油茶花浩然盛开的美丽画面。
我想建家庭农场
60岁的汪金龙老人在路上拦住了我，“朱书记，你到我家坐坐，我要和你唠唠。”老人身体矫健，几乎包了家里所有的农活，他除了耕种家里的田地，还把组里出去打工的人家闲置的田全部种上瓜蒌和水稻。去年，老人收了2万多斤水稻，瓜蒌的效益也不错，每亩纯收入2000多元。
我和老人来到门前的农田里，一排排瓜蒌架静默在风中，瓜蒌地已松土，绿油油的瓜蒌苗已两寸多高。有的村民正在翻耕农田，白色的薄膜里是育好的秧苗。老人像大将军一样指着自己的领地自豪地说，“我种的水稻是纯绿色食品，无公害，我不打农药，不施化肥，全是农家肥”这个发明了小型联合收割机并申请了专利的老人，时刻关注着国家的三农政策，他兴致勃勃地问我，“朱书记，我符合建家庭农场的条件吗？国家有什么样的政策扶持啊？我想建家庭农场！”一个老人有这样的梦想，不管能不能实现，不都是件美好的事情吗？春天的田野孕育着多少希望啊！
我要推广“放风尖”牌茶叶，让更多的人喝上我村的茶
王爱国，我的搭档，村主任、书记“一肩挑”，这个高大的汉子，提起他的“放风尖”牌茶叶，有喜悦，有辛酸。农民经纪人的他自2002年任村干以来，就一直谋划着茶产业的发展。建起200亩的有机茶基地，组建茶叶专业合作社，研制出“放风尖”牌铁观音茶和大壶茶，并屡次在省茶博会上获奖。50多岁的王爱国头发已花白，谈起他的卖茶经滔滔不绝。
在到茶农家走访的路上，他又和我探讨起了茶经。怎样针对市场的需求，深层次地开发夏秋茶，是王爱国钻研的又一课题。如果开发好了夏秋茶，每亩茶产值可达到8000多元，在春茶的基础上大幅度增收，提高茶农的收入。可是如今面临着市场推广的难题。来到村民王贻东家，夫妻两人刚摘茶叶回来，王贻东喜滋滋地告诉我们，“以前三槐村的茶叶根本走不出去，价格也不行，现在，茶好卖了，今年的春茶一项就有近万元进账。这里有王书记的功劳啊。”王爱国咧嘴笑了，手一挥，“我要推广‘放风尖’牌茶叶，让更多的人喝上我村的茶，那才是我的愿望。”
参加公选村党组织第一书记面试心得体会
头陀镇头陀村党总支书记助理 龚万千
笔试结束，突然接到自己笔试通过进入面试的通知，面试还是无领导小组讨论形式，感觉很陌生也很忧虑，后来通过查阅相关资料，在网上学习，初步了解了无领导小组讨论面试的基本常识。
无领导小组讨论，这是我工作以来第一次遇到这种面试方式，不太适应。我们是八个人的小组，抽签安排好顺序后，然后每人一份题目，十分钟准备完毕后，依据顺序作三分钟的个人陈述发言，接下来自由讨论，最后每个人作一个三分钟的讨论总结。我认为这种面试方法可以考察应聘人员的发言主动性、组织协调能力、口头表达能力、辩论说服能力、论点的正确性等能力，同时还能考察其自信心、进取心、责任心、情绪稳定性、反应灵活性等性格特点。
无领导小组讨论有其独特的优点，无领导小组讨论能检测出笔试和单一面试法所不能检测出的能力或者素质；可以依据考生的行为言论来对考生进行更加全面、合理的评价；能使考生在相对无意中显示自己各个方面的特点；使考生有平等的发挥机会从而很快地表现出个体上的差异；能对竞争同一岗位的考生的表现进行同时比较(横向对比)，观察到考生之间的相互作用。
这次面试的题目是从十项制约农村经济发展的因素中找出其中你认为最重要的三项，由于我抽签第一位，并且在平时的工作中对农村基层工作这一块有一些思考，所以整体面试期间发挥较正常，取得了面试分数第一的成绩。、
现在就此次无领导小组讨论面试谈几点自己的感想。
一、知识积累是基础。一个人任何一个时点的表现，都是其学识日积月累的结果，只有厚积才能薄发，讨论过程中，有的同学旁征博引，妙语连珠，阐述过程条理清晰，有理有据，非常具有说服力，当然也赢得评委及组员的认可。我感觉自己基层知识缺乏，工作经验不足，在讨论过程中，自己对观点的论证显得捉襟见肘。通过这次小组讨论，鞭策自己在今后的工作学习中，要不断加强知识面的拓展，多看书，多学习，加深对基层工作理论和实践的研读。
二、人际影响力是抓手。无领导小组讨论中，问题讨论的结果往往并不重要，重要的是如何说服其他组员认同你的观点，一方面在面对压力和冲突时，自己要能够沉着冷静、自我控制、积极应对。另一方面要能够调节现场的气氛，化解冲突，掌控讨论的节奏和方向，将小组讨论引导到正确的方向，考验的更多的是一个人的大局观和人格魅力。这方面我还有很大的进步空间。
三、组织协调能力是关键。由于无领导小组组员之间是处于竞争关系，在讨论过程中难免会在思想上产生激烈的冲突，那么我们就应该学习在阐述自己观点的基础上，兼容并包，倾听其他人的意见，最后找出共同点和争议点，针对争议逐步剖析，有策略地与他人沟通，最终达成共识，考验的是一个人的组织协调能力。
每一次经历都是一次成长。这次无领导小组讨论面试，对我来说是一次历练，让自己有了更多的危机感和紧迫感，希望能以这次面试为契机，将心得体会带到今后的工作学习中，使自己的能力得到进一步提升。
来榜镇加强对后备村干部的培养力度
来榜镇为促使各项社会事业快速发展，更好地发挥村“两委”班子成员的作用，建立科学的选人用人机制，加强村级后备干部队伍建设，围绕“六大载体”重点培养双培双带示范户，建立一支品德高尚、素质优良村级后备干部队伍，进一步增强农村党支部的创造力、凝聚力、战斗力，确保党在农村各项事业后继有人。为下一届村“两委“换届和实现农村经济的可持续发展和农村社会的长期稳定打下坚实基础。通过建立后备村干人才库，纳入后备村干部管理，不断提高基层干部队伍素质。
一是确定各村后备村干部名额：每个村报3—5名。要求各村党（总）支部书记根据镇下发《来榜镇加强后备村干部培养实施方案》，负责各自后备村干部报名工作，并填写《来榜镇后备村干部情况登记表》。由镇党建联系干部与所联系点村主要负责人一起，进行综合考察，审查是否符合担任后备村干部条件。并在村党务公开栏公布后备村干部人员名单。二是做好学习培训工作：培训方式。由镇党委、政府组织后备村干部集中学习和进行培训。学习费用。后备村干部每年所需的培训费、教材资料费等由镇党委、政府承担。上岗服务。对纳入管理的后备村干部，由镇党委根据村级班子建设实际情况优先安排到村担任一定职务。福利待遇。对后备村干部，根据绩效给予一定误工补贴，村干部出现缺额时，原则上从后备村干部中选拔递补。三是加强日常管理：镇党委对后备村干部实行动态管理。遇有递补实职、取消资格或自愿离职出现缺额，从后备村干部中选拔递补。镇党委将适时出台管理细则，将后备村干的培养、培训、锻炼纳入规划化、科学化、经常化轨道。
全县各基层党组织异彩纷呈庆“七一”
为迎接党的92岁生日，全县各基层党组织举行各种有益活动隆重庆祝“七一”。各乡镇党委、村党组织、县直各单位纷纷召开庆祝大会、开展走访慰问、结对帮扶、表彰先进等方式纪念建党92周年。
菖蒲镇召开庆“七一”表彰大会，表彰了先进基层党组织和优秀共产党员；温泉镇召开“七一”表彰暨党组织书记述职点评大会，对先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者、党员中心户、载体之星进行了表彰；冶溪镇召开纪念建党92周年暨“七一”表彰会，一批创先争优先进基层党组织、星级党员、优秀党务工作者和优秀党员受到表彰；主簿镇组织各村及单位开展庆“七一”象棋友谊赛；毛尖山乡开展“党员干部党史教育日” 暨庆“七一”表彰活动；黄尾镇召开“七一”表彰大会，对先进基层党组织、优秀党务工作者、优秀共产党员进行了表彰；开发区、莲云乡召开党代表年会暨“七一”表彰大会，表彰了先进基层党组织、优秀党务工作者、优秀共产党员、星级党员及优秀党建文书；天堂镇召开庆祝建党92周年大会，表彰了一批先进基层党组织、优秀党务工作者和优秀共产党员；店前镇召开庆祝建党92周年暨“七一”表彰大会，对全镇先进基层党组织、优秀党务工作者、星级党员进行了表彰；石关乡为庆祝建党92周年，开展一次义工服务日活动；古坊乡在建党92周年之际，开展走访慰问和交心谈心活动；河图镇在“七一”前开展党史教育日活动；青天乡在7月1这天走访慰问全乡老党员和困难党员；五河镇为庆祝“七一”到大别山烈士林园缅怀革命先烈，重温入党誓词；包家乡开展庆“七一” “读党史、怀先烈”为主题的读书活动；田头乡召开党组织“一诺双述双评”及“星级党员”表彰大会；冶溪镇西坪村召开支部会议庆祝建党92周年，给党员评星定级；田头乡田头村、闵山村召开庆祝建党92周年大会，表彰了优秀共产党员；来榜镇三河村召开党员大会庆祝建党92周年，对优秀共产党员进行了表彰；河图镇南河村在村部举行庆祝建党92周年活动暨党课报告会，大会听取了村“两委”的工作报告；响肠镇响肠村召开“七 一”表彰大会，表彰了一批先进党员；五河镇响山村党支部召开纪念建党92周年座谈会；县委老干局到响肠镇响肠村走访慰问；县环保局到银河村开展选派“集中走访月”活动深入到老党员、老村干、发展能手、贫困户家庭进行走访，并送去3000元慰问金。
