岳西组工信息

〔2015〕第1期

 中共岳西县委组织部办公室         2015年4月28日

基层工作动态
 

县直机关工委“四个一” 强化工委委员抓党建职责：为抓好新常态下机关党建工作，县直工委强化“四个一”落实工委委员抓机关党建工作主业主责，确实把党建工作放在心上，抓在手上，落在实处。一是建立一个制度。建立了县直工委委员联系支部党建工作制度，明确每名委员党建责任田，11名委员共联系83个党建单位。二是上好一堂党课。每年到联系点讲上党课不少于1次，指导单位制定年度党建工作计划。三是开展一次督查。每季度深入联系单位对党建工作落实情况进行督查，实行年初布置，季度督查，年中调度，年终总结，形成长效机制。四是举办一场座谈会。对所联系单位，每年召开一次座谈会，对党建工作进行调研，总结经验做法，查找存在问题，征求意见建议。（县直机关工委供稿）
 

天堂镇分类召开第一季度党建工作调度会：4月17日，天堂镇分类召开党建工作季度调度会，将党建工作调度会搬到一线，现场办公解决问题，确保调度工作不走过场、调出实效。现场调度推进“入眼”。选择党建工作基础较好的城北社区和天鹅集团作为现场参观点，调度会前，组织基层党组织书记、党务工作者和党建文书共80余人到城北社区党委和天鹅集团党支部进行实地观摩，相互交流探讨，使大家学有榜样，赶有目标。现场通报点评“入耳”。调度会前，镇党委成立专门工作组，对全镇党建工作进行督查调研，详细了解所辖基层党组织第一季度党建工作进展情况，摸清存在的突出问题与不足，并形成有针对性的督查通报，反馈给各党组织负责同志。会上，镇组织委员对42个党组织逐个点评，着重指出问题，一针见血、直击软肋，帮助剖析原因、提出对策、明确整改要求。现场专题辅导“入脑”。邀请县委组织部分管领导和业务科室负责人到会指导，从村、社区党组织的功能定位、建设目标，服务型党组织建设和党员教育管理等方面开展专题辅导，就基层党建热点难点问题和与会人员进行互动交流，现场为其“把脉问诊找准症结、对症下药开出良方”。现场分类提升“入心”。听取基层党组织工作汇报和督查通报后，镇党委主要负责人总结了各党组织工作特色和亮点，并就如何结合本地实际落实上级要求，从思想认识、基础业务、党员志愿服务等方面分类型、定期限下达“军令状”，确保党建工作在调度中不断提升。（县委组织部组织科供稿）

来榜镇“四个坚持”做好党员发展工作：一是坚持流程规范，严把入口关。制定发展党员工作流程图和支部年度发展党员计划。按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，重点把一批农村致富带头人和文化程度较高的优秀分子吸收到党员队伍中来，坚持成熟一个、发展一个。二是坚持程序严谨，严把发展关。通过业余党校举行发展党员工作培训班，确保党员干部业务素质和能力。对拟确定为入党积极分子，拟吸收为预备党员和拟转为正式党员的对象严格执行票决、报告、公示制度，并完善发展党员预审、备案、审批等制度。三是坚持档案完整，严把整理关。注重入党申请、积极分子、发展对象、预备党员、转正等各个阶段的材料以及相关阶段的公示、票决材料和支委会以及镇党委的批复意见等材料的完整性和严谨性，并将所有材料整理成册进行归档。四是坚持信息全面，严把管理关。对全镇所有党员、入党积极分子、发展对象、预备党员、正式党员以及流动党员的信息进行登记、核实，完善党员信息数据库，实行动态化、信息化管理，确保不遗不漏不错。（来榜镇供稿）