为认真贯彻落实县委《关于加强和改进全县人才工作的若干意见》精神，充分调动各类人才的积极性和创造性，建设一支适应园区发展需要的高素质人才队伍，开发区强化“三项措施”促新形势下人才工作。

一是强化优质服务。建立出国留学生创业园，打造留学生创业平台。同时，建专家楼免费为入驻园区的高端人才提供居住，提供公租房、廉租房为企业引进的硕士生、大学生等专业人才居住，为人才的使用营造良好环境。

二是强化财力保障。重视人才引进培养工作的资金保障，每年安排10万元人才工作基金，用于引进、培训人才等工作，为人才发展提供了有力财力保障。

三是强化激励机制。制定人才考核办法，对表现突出的企业高管、工程师、会计及统计人员进行奖励，并在年初经济工作会议上进行表彰。